Los programas de reubicación corporativa proporcionan a las empresas y a sus empleados los recursos, herramientas y servicios necesarios para garantizar un proceso de reubicación fluido y satisfactorio. Los servicios de reubicación suelen incluir apoyo continuo al empleado, gestión de proveedores, selección de candidatos, prestaciones de reubicación y gestión de gastos.
Desde 1987, Global Mobility Solutions (GMS) es conocida en el sector de la movilidad como una empresa de gestión de traslados que da prioridad a nuestros trasladados y a sus familias. Nos esforzamos por garantizar que el proceso de traslado sea fluido para cada persona trasladada. Además, ofrecemos servicios integrales de reubicación para empresas que buscan obtener y retener a los mejores talentos para cada puesto específico.
Nuestro equipo altamente cualificado puede adaptarse a cualquier necesidad de traslado que pueda tener. En GMS nos esforzamos por garantizar que nuestros empleados obtengan las certificaciones de reubicación adecuadas. Creemos que es vital que nuestros empleados estén al más alto nivel de conocimientos en materia de reubicación corporativa para beneficiar mejor sus necesidades.
El equipo de GMS puede ayudarle en todo, desde la planificación previa a la decisión hasta la llegada al destino y la repatriación, utilizando servicios de primera clase y tecnología líder en el sector. Nuestro modelo de prestación de servicios está profundamente arraigado en lo que denominamos nuestros cinco pilares clave:
1) Alcance global y alineación: Determinar la mejor estrategia de deslocalización para su empresa puede ser todo un reto. El modelo GMS Freedom of Choice™ se creó para ayudar a las empresas a alinear su negocio a nivel global. Nuestros equipos, con oficinas en todo el mundo, están a su disposición para ofrecerle una gestión de cuentas dedicada a sus empleados. La sede central de GMS se encuentra en Scottsdale, Arizona, y desde allí podemos ofrecerle la posibilidad de elegir centros de servicio en todas las regiones, tanto dentro como fuera de Estados Unidos.
2) Gestión de cuenta dedicada: GMS estará allí para apoyarle sin importar en qué parte del mundo se encuentre. Con gestores de cuentas y enlaces en 140 países, GMS ofrece un apoyo y una dedicación inigualables a su negocio. Además, nuestro equipo de gestores de asignaciones y asesores de reubicación nacional le guiarán en cada paso del proceso, haciendo que la reubicación del personal sea coser y cantar.
3) Un único punto de coordinación: El proceso de reubicación de una empresa puede ser complejo, sea cual sea su escala. GMS reduce la carga con un único punto de coordinación para el traslado de los empleados. Nuestros gestores de asignaciones y asesores de reubicación nacional guiarán a sus empleados y actuarán como único punto de contacto durante todo el proceso. Nuestros asesores le prestarán el mismo apoyo tanto si traslada a una persona como si traslada a cientos.
4) Red de socios de primera clase: El éxito de la deslocalización corporativa depende de su red de apoyo. GMS pone a su disposición las herramientas y los expertos en reubicación necesarios para alcanzar sus objetivos, así como una red de proveedores de servicios que pueden ayudarle en cada etapa. Si su proveedor de servicios preferido no es miembro de nuestra red, GMS investigará y cualificará al proveedor para incorporarlo a nuestra red.
5) Tecnología global: El portal MyRelocation™ es una herramienta de gestión del traslado multiplataforma diseñada para ayudar a los empleados en todos los aspectos de su traslado. Se puede acceder a MyRelocation™ desde cualquier dispositivo conectado y proporciona a los empleados información detallada sobre el destino asignado, las ventajas y las fechas. Esta tecnología permite a sus empleados mantenerse en contacto con su asesor de reubicación empresarial de GMS, explorar los destinos asignados, realizar un seguimiento de las prestaciones, comprobar fechas, etc. Esta fiable herramienta también facilita a su equipo directivo el seguimiento de los procesos.
