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Services de relocalisation internationale

MOBILITÉ MONDIALE ET RELOCATION INTERNATIONALE Management

Les services de relocalisation internationale n’ont jamais été aussi essentiels pour les entreprises en mouvement. Dans l’environnement concurrentiel d’aujourd’hui, les services de mobilité globale pour les entreprises internationales doivent être personnalisés dans leur approche des défis modernes de la mobilité de la main-d’œuvre. Nous concevons et optimisons des services et des programmes de relocalisation internationale par le biais d’une analyse comparative de la concurrence et des meilleures pratiques en matière de mobilité de la main-d’œuvre, en utilisant une approche consultative de l’entreprise mondiale et en proposant des programmes adaptés à votre organisation.

Depuis 30 ans, Global Mobility Solutions (GMS) aide les entreprises à actualiser et à mettre en place des programmes de mobilité mondiale efficaces. Notre équipe est fière de fournir les meilleurs services de relocalisation internationale afin que votre entreprise puisse relever les défis de la mobilité des talents. GMS est le leader du secteur en matière d’aide à la relocalisation pour les entreprises.

Nous prenons le temps de comprendre votre activité et de personnaliser nos services pour répondre à vos besoins uniques. Notre équipe possède une vaste expérience de la gestion de tous les aspects du processus de relocalisation, depuis la prise de décision jusqu’à l’arrivée à destination et au-delà.

Nous pensons que le succès de nos services se mesure à l’aune de l’atteinte des objectifs de votre organisation. C’est pourquoi nous examinons des facteurs tels que la rétention des talents, les taux d’acceptation et le respect des seuils de coûts tout en garantissant la satisfaction des personnes transférées et de leur famille.

Le siège de GMS se trouve à Scottsdale, en Arizona. Nous occupons plus de 300 postes opérationnels et de gestion des comptes. GMS a mis en place des Account Liaisons pour les ressources humaines et la comptabilité dans 140 pays.

Nous sommes là pour vous aider ! Demander une consultation de courtoisie

Êtes-vous prêt à parler à un professionnel de la mobilité ? Découvrez comment GMS peut optimiser votre programme de mobilité, améliorer vos politiques de relocalisation internationale pour répondre aux défis uniques d’aujourd’hui, recevez une analyse comparative approfondie du secteur ou posez-nous une question. Votre Mobility Pro vous contactera dans un délai d’un jour ouvrable pour une consultation gratuite et sans pression.

Nous fournissons les meilleurs services de relocalisation internationale

GMS a la capacité avérée de fournir l’ensemble de ses services dans plus de 140 pays à travers le monde. Chaque année, GMS gère la relocalisation d’environ 30 000 personnes transférées et assignées pour le compte de plus de 400 clients différents. Grâce à son processus innovant de gestion des étapes, GMS s’assure que les déménagements de vos employés se déroulent rapidement et efficacement.

Grâce à des processus de gestion par étapes, nous veillons à ce que vos effectifs soient gérables lors d’une relocalisation internationale. Ils disposent ainsi d’informations essentielles pour mettre en place les services nécessaires. Pour les services de relocalisation internationale, ce processus est le suivant :

ÉTAPE 1 : PRÉ-DÉCISION

– Évaluation des besoins, examen des politiques et des programmes

– Accès à MyRelocation

– Analyse du marché des courtiers

– Calculateur d’hypothèque et approbation

– Informations en ligne sur les quartiers, les écoles, les modes de vie, etc.

– Services de voyage

– Visites de la Communauté

ÉTAPE 2 : PRÉ-AFFECTATION

– Services de visa et d’immigration

– Examens médicaux

– Briefing sur la fiscalité mondiale

– Disposition du logement/du loyer

– Disposition des véhicules

– Orientation de la zone

– Recherche de logement

– Aide à la scolarisation avant l’affectation

ÉTAPE 3 : VOYAGE DE PRÉ-DÉCISION

– Formation culturelle et linguistique

– Envoi de marchandises

– Transport des animaux de compagnie

– Indemnités diverses

ÉTAPE 4 : DERNIER MOUVEMENT

– Services d’emménagement/d’installation

– Aide temporaire à la subsistance

– Soutien à la carrière du conjoint/partenaire

– Placement à l’école

– Transport de l’hôte

ÉTAPE 5 : SOUTIEN CONTINU

– Formation culturelle et linguistique continue

– Gestion locative

– Indemnités permanentes

– Péréquation fiscale

– Déclarations fiscales

– Suivi et renouvellement des visas

– État annuel global des résultats

ÉTAPE 6 : REPATRIATION

– Suivi du rapatriement

– Réglage de la date

– S’engager six mois avant la date du déménagement

– Élaborer un plan de rapatriement

– Répéter les étapes 2, 3 et 4

Gestion des programmes internationaux

Notre gamme complète de services de gestion de programmes internationaux comprend l’examen des programmes et des politiques afin de sensibiliser les employés aux nouvelles politiques, l’analyse comparative des politiques et leur mise en œuvre afin de garantir la compétitivité de votre programme, l’examen de la maîtrise des coûts afin d’identifier et de quantifier les coûts de mobilité, les services de déménagement de groupes internationaux pour 10 employés ou plus, la mise en œuvre et la transition de la relocalisation par le biais de notre réseau de fournisseurs et l’élaboration de documents afin d’améliorer tous les aspects de vos opérations.

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Pré-affectation globale

Les services de pré-affectation aident les clients et les candidats à garantir la réussite des relocalisations internationales. GMS possède les connaissances et l’expertise nécessaires pour aider votre entreprise à évaluer les candidats aux affectations et à fournir à vos employés la meilleure expérience possible en matière de relocalisation. Nos services de pré-affectation comprennent l’évaluation des candidats, des visites d’orientation simulant la vie dans le nouveau pays d’accueil, des projections de coûts et de frais, ainsi que des évaluations de l’éducation et de l’adaptation des employés et de leurs familles.

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Missions internationales

Les missions internationales sont extrêmement utiles pour aider les entreprises à atteindre leurs objectifs organisationnels et de mobilité. GMS applique un certain nombre de bonnes pratiques pour garantir que ces missions internationales se déroulent sans heurts et de manière efficace. Nous attribuons à chaque employé un coordinateur de la gestion des affectations qui lui offre une assistance pour tous les services fournis. GMS propose des services de visa et d’immigration, des formations culturelles et linguistiques, ainsi qu’une aide à l’éducation, à la recherche d’un véhicule et d’un logement pour les familles.

Notre technologie de relocalisation basée sur le cloud est conçue pour vous aider à rationaliser la gestion de la relocalisation de votre entreprise.

Rapatriement

GMS gère et fournit des conseils sur les procédures de sortie du pays d’accueil afin de répondre aux besoins spécifiques du pays en matière de départ, tels que la résiliation des baux, la récupération des dépôts, l’aide à la remise en état, la résiliation des contrats de services publics et des contrats d’adhésion locaux, ainsi que l’annulation de tout désenregistrement local.

Nous proposons également une formation au rapatriement aux personnes affectées et à leur famille afin de les aider à se réintégrer dans leur culture d’origine.

AUTRES SERVICES

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